Con el crecimiento del talento humano

Todas las actuaciones llevadas a cabo dentro de nuestro compromiso con las personas que componen el equipo de Zigor están encaminadas a consolidar una cultura orientada al desarrollo profesional y humano, a través de un proyecto dinámico para generar oportunidades de desarrollo profesional, ético y social basado en:

• Libertad como palanca de creatividad e innovación,
• El trabajo en equipo como palanca de eficiencia y crecimiento
• El espíritu de servicio como palanca de éxito

Con nuestros colaboradores (clientes y proveedores)

Desde un enfoque objetivo, fiable y transparente nuestro compromiso con nuestros clientes y proveedores es garantizar una mejora continua de la calidad y rentabilidad de sus procesos y productos mediante el intercambio de conocimientos y experiencias que nos permiten consolidar acuerdos a futuro.

Con el medio ambiente

Conscientes de las consecuencias ambientales que se desprenden de nuestra actividad adquirimos el compromiso de transmitir los valores ambientales en los ámbitos personal y profesional y garantizar así, un consumo responsable de los recursos necesarios en la fabricación de productos y una correcta gestión de todos los residuos que generamos.

Social

Una de nuestras prioridades es promover una cultura empresarial eficiente y sostenible enfocada al desarrollo económico, a la mejora de la calidad de vida de nuestro equipo y sus familias, así como de la comunidad en general y la rentabilidad de nuestros accionistas.